catalogue formations
S’affirmer dans son milieu professionnel, oser dire
Réf: 22c
Durée: 2 jours
Objectifs de la formation
Formuler sans crainte ses opinions ou ses souhaits.
– Savoir adapter ses messages aux autres.\r\n- Savoir dire « non » sans paraître agressif.
– Savoir demander de l’aide dans une …
Managers de proximité de tous secteurs d’activités, agents de maîtrise, chefs d’équipe, animateurs de groupe
Réf: 23a
Durée: 21 jours
Objectifs de la formation
– Se centrer sur sa valeur ajoutée de manager de proximité et mettre en oeuvre une communication professionnelle adaptée
– Acquérir des méthodes et outils d’animation.
– Connaître les bases …
Etre assertif, s’affirmer dans une équipe, savoir dire
Réf: 23a
Durée: 2 jours
Objectifs de la formation
– S’affirmer face aux situations et aux personnes négatives.
– Prendre en compte les émotions négatives de ses collaborateurs sans se laisser déstabiliser.
– Recadrer ses collaborateurs avec calme et …
Etre assertif, s’affirmer dans une équipe, savoir dire – Eligible au CPF
Réf: 23a
Durée: 2 jours
Objectifs de la formation
– S’affirmer face aux situations et aux personnes négatives.
– Prendre en compte les émotions négatives de ses collaborateurs sans se laisser déstabiliser.
– Recadrer ses collaborateurs avec calme et …
Améliorer et conserver sa mémoire en la comprenant
Réf: 25a
Durée: 2 jours
Objectifs de la formation
– Découvrir ses capacités, ses possibilités.
– Donner les moyens et méthodes pour mieux retenir.
– Donner confiance pour aborder de nouvelles techniques, un nouveau poste ou un nouvel emploi, et …
Méthode Arc en ciel : mieux se connaître et gérer son image
Réf: 27a
Durée: 2 jours
Objectifs de la formation
– Comprendre les écarts qui peuvent exister entre la perception que vous avez de vous et celle perçue par les autres, et utiliser des méthodes pour les réduire.
– Prendre conscience …
Conduire des réunions efficaces et constructives
Réf: 27b
Durée: 2 jours
Objectifs de la formation
– Gérer l’amont et l’aval : préparation, convocation, compte rendu, suivi.
– Fixer des objectifs clairs et réalistes.
– Savoir gérer le groupe et les individualités, savoir recadrer, faire avancer.\r\n- Améliorer …
Réaliser des formations ou des présentations
Réf: 27c
Durée: 1 jour
Objectifs de la formation
– Pouvoir animer rapidement de courtes séances de formation.
– Être capable de créer une séquence.
– Gérer les principaux types de participants.
– Faire retenir ses messages.
Programme de Formation…
Lire la suiteAnticiper et gérer les conflits interpersonnels
Réf: 28b
Durée: 2 jours
Objectifs de la formation
– Développer ses capacités à déceler les origines des conflits et leurs manifestations.
– Oser aborder les situations conflictuelles. Utiliser la méthode la plus appropriée et les comportements associés visant …
Mener un entretien professionnel
Réf: 28c
Durée: 1 jour
Objectifs de la formation
– Comprendre les enjeux de l »entretien professionnel dans le cadre de la loi du 5 mars 2014.
– Maîtriser les notions clés de l »évolution professionnelle.
– Connaître les étapes …
Conduire un entretien d’évaluation
Réf: 28d
Durée: 1 jour
Objectifs de la formation
– Maîtriser les techniques de conduite d »entretiens en situation de management.
– Comprendre les enjeux du face à face.
– Connaître son propre style de communication pour en tirer profit.…
Réussir ses entretiens de management
Réf: 29a
Durée: 2 jours
Objectifs de la formation
– Maîtriser les techniques de conduite d »entretiens en situation de management.
– Comprendre les enjeux du face à face.
– Connaître son propre style de communication pour en tirer profit.…
Animer des formations ou des présentations
Réf: 29b
Durée: 3 jours
Objectifs de la formation
– Transmettre une expertise, un savoir à ses collaborateurs, à ses clients, à ses collègues.
– Accélérer la préparation de formations ou d’exposés.
– Convaincre dans le temps imparti.
– …
Recrutement : conduire un entretien
Réf: 29c
Durée: 2 jours
Objectifs de la formation
– Être capable de conduire un recrutement.
– Savoir choisir la personne la plus adaptée au poste à pourvoir.
– Avoir une bonne démarche et poser les bonnes questions.
Programme …
Lire la suiteGestion du stress : gagner en efficacité
Réf: 29d
Durée: 2 jours
Objectifs de la formation
– Comprendre les origines des tensions en milieu professionnel.
– Adopter les comportements appropriés face aux personnes et aux situations stressantes.
– Améliorer sa maîtrise émotionnelle.
Programme de Formation…
Lire la suiteExpression orale et prise de parole
Réf: 30a
Durée: 2 jours
Objectifs de la formation
Donner à chaque participant les moyens :
– de vaincre le trac, d’avoir le courage de se lever et de prendre la parole, d’atténuer l’expression de sa pensée
– de savoir …
Argumenter et convaincre pour remporter l’adhésion
Réf: 30c
Durée: 2 jours
Objectifs de la formation
– Maîtriser les techniques d »argumentation et les stratégies pour débattre, convaincre, persuader.
– S »entraîner à reconnaître et réfuter les principaux types d »arguments.
– Gérer les situations polémiques et …
Acquérir les fondamentaux de la négociation
Réf: 30d
Durée: 2 jours
Objectifs de la formation
– Acquérir méthode et pratique pour négocier de manière efficace.
– S’entraîner aux négociations et notamment conclure des accords profitables
Programme de Formation
Comprendre le contexte :
-types de négociations…
Lire la suiteParler avec aisance devant un groupe
Réf: 31a
Durée: 1 jour
Objectifs de la formation
– Comprendre les mécanismes de la communication orale et gérer les difficultés.
– Faire le point sur ses points forts, ses points à améliorer.
– Être conseillé pour préparer des exposés, …
Entraînement à la prise de parole en public
Réf: 31b
Durée: 1 jour
Objectifs de la formation
Programme de Formation
Faire le point.
Se préparer et préparer l »intervention.
Attirer l »attention avec l »accroche, la reformulation, les réponses aux questions.
Convaincre avec le fond et …
Lire la suiteMieux communiquer avec son équipe
Réf: 31d
Durée: 1 jour
Objectifs de la formation
– Favoriser son adaptation au poste de travail et son évolution professionnelle.
– Se connaître en situation de communication pour faire passer ses messages.
– Prévenir les agressions et paraître …
Communiquer en situation difficile
Réf: 32a
Durée: 2 jours
Objectifs de la formation
– Faire face aux situations difficiles de la vie professionnelle.
– Trouver rapidement les mots, le ton, les attitudes les plus appropriées.
– Réagir plus efficacement aux imprévus.\r\n- Rester serein en …
Développer son esprit de synthèse à l’écrit et à l’oral
Réf: 32b
Durée: 2 jours
Objectifs de la formation
– Pouvoir retrouver rapidement le contenu d’un document grâce à une synthèse personnelle.
– Saisir l’essentiel à l’écrit comme à l’oral et classer selon l’importance des informations ou des faits.…
organiser et manager une équipe projet
Réf: 33b
Durée: 3 jours
Objectifs de la formation
– Optimiser ses capacités de communication et son leadership pour développer la mobilisation et atteindre les objectifs du projet.
– Ajuster son management en fonction de la nature et des …
Maîtriser les fondamentaux de la gestion de projet
Réf: 34d
Durée: 3 jours
Objectifs de la formation
Cette formation propose aux participants un kit méthodologique pour gérer des petits projets et des techniques pour améliorer leur efficacité.
Il s’agit de :
– comprendre les enjeux de la …