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Femmes, pouvoir et leadership – Reconnaître et utiliser son potentiel féminin dans son management

Réf: 855
Durée: 2 jours

Objectifs de la formation

– Connaître les clés de la réussite au féminin dans le monde économique et social
– Maîtriser les règles du jeu pour progresser en entreprise
– Savoir démonter sa performance et révéler son potentiel

Programme de Formation

 

Etape 1 – Maîtriser les codes des comportements masculins et féminins au sein de  l’entreprise

Comprendre les différences de comportements professionnels entre hommes et femmes et l »auto- censure liée à l »intériorisation des stéréotypes de genre

 

Savoir décrypter les codes professionnels masculins et les règles du jeu en entreprise

 

Devenir « bilingue » en matière de genres

 

Quizz (par un vote électronique anonyme) sur ses connaissances en matière d’égalité, de leadership et de performance femmes-hommes

Mises en situation par le théâtre de situations de sexisme ordinaire

 

Etape 2 – Développer les savoir-être pour réussir en entreprise

Savoir s »affirmer et se positionner en tant que femme dans un monde masculin : assertivité, confiance et estime de soi

Faire reconnaître ses talents, savoir se vendre : personal brandingl

Acquérir le sens politique nécessaire à une bonne communication

Connaître les leviers de l »autorité informelle

Echange et analyse des bonnes pratiques des participantes

Test sur son style de personnalité, de communication et sur ses talents

Etude de cas sur la création d’un réseau féminin interne d’entreprise : quel plan d’action pour promouvoir l’égalité professionnelle

Etape 3 – Assumer son ambition, faire preuve d’audace

Identifier ses croyances limitantes pour les combattre et oser révéler son potentiell

Savoir démonter sa performance et communiquer sur ses ambitions

L »apport des femmes dans la gouvernance des entreprises

Oser candidater : postes d »administratrice, d »élus (politiques et consulaires), de présidente…

Exercice individuel sur l’identification de ses croyances limitantes

Quizz sur le lien entre équilibre des genres et performance économique

Séance de créativité sur les leviers de la réussite

Etape 4 – Les femmes dans la société

 

Passerelle

Pour aller plus loin, N°110 Se connaître pour savoir être »),

 

Profil Stagiaires & Pré-requis

Femmes cadres et managers, et cheffes d’entreprise désirant concrétiser leur (haut) potentiel et leurs ambitions

 

Prix :   1230 € HT.

Dates de Formation
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