Gestion du temps
Gestion du temps et des priorités : 10 clés pour s’organiser
Réf: 10b
Durée: 2 jours
Objectifs de la formation
– Adapter son comportement aux situations nouvelles.
– Connaître ses points forts et ses points à améliorer.
– Savoir gérer le relationnel et les situations, améliorer sa gestion de l’information.
– …
Gérer son temps
Réf: 23
Durée: ?
Objectifs de la formation
Faire le point sur son activité.
Utiliser les outils bureautiques.
Augmenter son efficacité.
Avoir des conseils personnalisés pour mieux s’organiser et gagner du temps.
Programme de Formation
Le comportement …
Lire la suiteManagers, maîtrisez votre temps professionnel – Gérer son temps, les contraintes et les surcharges
Réf: 79
Durée: 2 jours
Objectifs de la formation
– Savoir différencier l »urgent de l »important
– Savoir identifier les activités chronophages
– Avoir coopérer avec des personnes ayant d »autres conceptions du temps (métier, âge, éducation)
Programme …
Lire la suiteValoriser sa relation client – Fidéliser et construire un partenariat durable
Réf: 126
Durée: 2 jours
Objectifs de la formation
– Déterminer la meilleure adéquation attente du client et réponse apportée
– Fidéliser ses clients
– Analyser les contextes, exigences, contraintes de ses clients
– Transformer les situations délicates en opportunités…
Gérer son temps, les urgences et les surcharges
Réf: 16a
Durée: 2 jours
Objectifs de la formation
– Intégrer et comprendre le travail de chacun.
– Arrêter de subir le temps.
– Imaginer et exploiter en groupe des solutions pratiques adaptées à chaque cas.
– Gérer son parcours …
Mieux gérer son temps de travail
Réf: 16b
Durée: 1 jour
Objectifs de la formation
– Faire le point sur son activité.
– Utiliser les outils bureautiques.
– Augmenter son efficacité.\r\n- Avoir des conseils personnalisés pour mieux s »organiser et gagner du temps.
Programme de …
Lire la suiteMieux gérer son temps de travail
Réf: 22
Durée: ?
Objectifs de la formation
– Intégrer et comprendre le travail de chacun.
– Arrêter de subir le temps.
– Imaginer et exploiter en groupe des solutions pratiques adaptées à chaque cas.
– Gérer son parcours …
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