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Faire évoluer son dispositif de GPEC : étapes clés, acteurs et indicateurs à suivre

Réf: 388

Durée: 2 jours

 

Objectifs de la formation

– Identifier les points clés d »une démarche GPEC pour mieux la déployer
– Maîtriser les étapes de mise en oeuvre d »un projet de GPEC et éviter les écueils
– Faire le diagnostic de ses pratiques en les comparant à celles utilisées dans d »autres entreprises’

Points forts
Au cours de la formation, chaque participant élabore un plan de progrès pour mettre en oeuvre un processus
d »amélioration continue du dispositif de GPEC. Les participants sont invités à apporter les outils de GPEC
qu »ils utilisent pour travailler sur leurs documents et les analyser.

 

 

Programme de Formation
Appréhender les enjeux d »une démarche de gestio des compétences
Concevoir une politique GPEC au service de la stratégie de l »entreprise
Connaître les enjeux d »une gestion des compétences pour les
différents acteurs concernés
S’approprier la notion de compétence et les différents concepts rattachés
 

Mettre en oeuvre les outils et les méthodes d »un projet de GPEC
Maîtriser les différentes étapes liées à la mise en place d »une GPEC
Identifier et évaluer les compétences : approche quantitative
(analyse des emplois), approche qualitative (identification des
compétences acquises et requises)
Mettre en oeuvre le processus, identifier les indicateurs de suivi, et sélectionner un outil informatique adapté
Communiquer et impliquer les différents acteurs pour assurer le succès du projet
 

Elaborer les outils de pilotage d »une GPEC
Faire le lien entre la gestion des compétences, la mobilité, le recrutement et le transfert des savoirs
Cartographier les métiers de votre entreprise et formaliser le répertoire des compétences
Associer la GPEC au plan de formation
Anticiper le besoin de compétences

 

 

Compétences visées
• Savoir intégrer le dispositif de GPEC dans la stratégie d »entreprise
• Maîtriser les méthodes et les outils pour faire vivre un dispositif de GPEC
• Savoir piloter l »amélioration continue du dispositif de GPEC

 

Profil Stagiaires & Pré-requis

Responsables RH, responsables formation, chefs de projet GPEC souhaitant acquérir une méthode pour mener un projet GPEC

Prix:  1180 € HT

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